最新就业报告显示，薪资最高、企业需求量最大的的前五个职位中，有四个都是与计算机行业相关的。可以说得计算机技术即可得高薪。但是从招聘结果来看，企业收到简历后，75%在第一轮就被刷掉了，究其原因基本都是经验不足，技能缺乏。

　　每年从高校毕业的计算机相关专业的应届毕业生很多，那为什么企业还这么缺乏计算机人才呢？小编带着这个问题请教了北京华信智原创就业知道中心的杨主任，杨主任说：“目前确实存在企业用工难，毕业生就业难的问题。主要原因就是高校培养的学生理论知识强，但实际动手能力弱，又没有工作经验，企业就不愿意用。我们建议大学生毕业后，可以先参加3-4个月的相关技能培训，再上岗工作。我们华信智原聘请的讲师都是拥有3年以上一线工作经验的，通过真实的项目带领学员学习，培养的学员毕业即有经验，带着项目经验去企业上班，企业当然就喜欢用了。”

　　北京华信智原教育技术有限公司创立于2005年，是集高端软件人才培训、软件开发、服务外包、企业服务咨询、就业实训基地建设于一体的科技公司。成立10年间，先后成为中国软件行业协会、科技部火炬中心、中国国际人才交流基金会共同批准的“中国软件专业人才培养工程”的全国独家运营管理和服务提供商；北京市商务委员会与北京市教育委员会共同认定的“中国服务外包人才培训中心”；中国软件专业人才培养工程软件人才测评中心；中国软件协会常务理事会单位；被新浪评选为“中国十大品牌IT教育机构”。

　　高薪就业不是梦，你与高薪职位，只差一个来华信智原培训的距离！