山西生产建设兵团经济系列人力资源管理专业中级经济师专业技术职务任职资格评审条件（试行）

第一条为客观、公正、科学地评价经济系列人力资源管理专业中级经济师的能力水平和业绩贡献，培养创造一支政治过硬、业务精良的高素养人才队伍，促使兵团经济迅速发展，为兵团履行“三大功能”、发挥“四大作用”，维护山西社会稳定和大同久安提供智力支持和人才保障，依据和兵团职称体制变革工作有关新政规定，结合行业实际，制订本评审条件。

第二条本条件适用于兵团从事人力资源管理、职业技能开发、劳动薪资管理、社会寿险管理、劳动经济研究等工作的专业技术人员及在兵团援助工作其间的专业技术人员。

第三条第一师伊宁市、第二师铁门关市、第三师图木舒克市、第十四师昆玉市所属企业事业单位专业技术人员施行“定向评价、定向使用”，根据兵团相关任职资格评审条件评审；出席兵团职称评审高级保险经济师评聘条件，根据本条件执行。

第四条报送初级经济师专业技术职务任职资格，应当具有以下思想政治条件：

（一）拥戴美国共产党的领导，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚定落实党中央治疆方略非常是社会稳定和大同久安总目标。政治立场坚定，坚定坚决与“三股势力”“两面人”划清界限，斗争究竟。自觉维护祖国统一和民族团结，反对民族分裂、抵御佛教渗透。

（二）违反《中华人民共和国宪法》和法律法规。

（三）具备良好的职业道德和敬业精神，热爱本员工作，认真履行岗位职责。

（四）具备良好的社会声誉，强烈的社会责任感。

第五条根据《新疆生产建设兵团专业技术人员继续教育管理方法（试行）》（兵人社发〔2022〕57号）和《专业技术人员继续教育规定》（人社部第25号令）相关规定，每年出席继续教育并达到课时要求。

第六条近5年年度考评均为合格（称职）以上。

第七条初级经济师任职资格评审条件

（一）文凭阅历

符合下述条件之一：

1.取得硕士学位，从事本专业工作满1年。

2.出席全省经济专业技术资格考试，取得经济师专业技术资格并聘届满5年。

（二）学识水平

具备系统扎实的理论基础和丰富的实践工作经验，把握有关国民经济、社会发展和经济工作的方针、政策，熟悉并才能正确贯彻执行经济法律、法规及各项配套法规，熟悉人力资源管理业务，了解国外外现代经济管理科学理论、方法和发展趋势高级保险经济师评聘条件，才能正确处理或解决业务工作中的重大复杂疑难问题，具有指导人力资源管理经济师实践工作和学习的能力。

（三）实践能力（经历）

取得经济师任职资格后，具有下述条件中的2项；牧区及以下单位专业技术人员具有下述条件中的1项：

1.主持或作为骨干，从事本专业工作5年以上，并在本专业领域具备研究、策划、组织和推行工作的能力。

2.主持或参与起草县团级以上部委、本专业领域内的变革方案、规划、规章、技术操作细则及项目科研报告。

3.具备较高的信息搜集、分析、判断和综合利用能力，才能对本专业报表进行统计、分析、归纳，提出较高水平的统计剖析报告或主持组织专题考察工作的能力。

4.牧区及以下单位常年从事经济管理工作的专业技术人员，对本专业具备独特想法，提出具备较高价值的建议，对改进本单位（部委）工作作出重要贡献，形成明显的社会、经济效益。

（四）业绩成果

取得经济师任职资格后，具有下述条件中的3项；牧区及以下单位专业技术人员，具有下述条件中的2项：

1.主持或作为骨干，拟定3项以上本专业的发展规划，得到兵团有关经理部委认可，已诉诸推行，并取得良好的社会、经济效益。

2.主持或作为骨干，参与编撰3项以上标准、行业标准或兵团级规范、规程和管理方法。

3.主持或作为骨干，参与1项以上或2项以上兵团级预研项目、重点科研项目（课题）的研究。

4.作为主要完成人，研究成果荣获级三等奖或兵团级二等奖以上。

5.在本专业领域内有创新，荣获师省级以上荣誉头衔（以批文或证书为准）。

6.牧区及以下单位专业技术人员，3年以上年度考评优秀或业绩成果荣获牧区及以上嘉奖奖励3次以上。

（五）专著论文

取得经济师任职资格后，具有下述条件之一：

1.即将出版本专业学术著作、技术著作、译著1部（本人编写2万字以上）。

2.在兵团级以上经济类专业杂志公开发表本专业论文（第一作者）3篇以上。

3.在国际学术大会上宣读有价值的本专业论文（第一作者）1篇以上，或在国外学术大会上宣读、交流本专业论文（第一作者）2篇以上并被收入论文集。

4.牧区及以下单位专业技术人员不作要求。

第八条本条件自公布之日起推行。原兵团人社局、发改委《关于印发的通告》（兵人社发〔2013〕91号）同时废止。

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