目前，在人才竞争趋于全球化的今天人力资源考证条件，人力资源开发与管理的工作显得格外重要，企业的高速发展、转型也带动着公司人资部门的相关转变，拥有一个合格的人力资源管理师证书是一个职场HR人必备证书。

一个做好人力资源的工作已经成为关乎发展整个国家伯乐人才的重要工程。人力资源管理者主要负责着企业的人力资源规划，员工招聘选拔，绩效考核，薪酬福利，培训开发，劳动关系协调等工作。

很多职场人都想往行政方面走，但是不知道该怎么走？

让不少的职场人焦虑，迷茫

考人力资源管理师有没有用？

就业前景好不好？

今天，我们来了解一所人力资源管理师培训学校

贵阳市优联翔职业技能培训学校

学校简介

优联翔教育是集教育科研、教育培训为一体的教育培训机构，我单位由医学、心理卫生学、心理学、社会学、教育学、生命科学、营养学、健康管理学、计算机互联网、大数据等专家和科学工作者组成，现有专职员工18人，全部具备相应职业资格和职称；外聘具备高级职称的兼职专家、博士共30人。

具有跨学科跨行业的特点，是公益性、学术性、科普性的教育机构，也是职业培训的重要社会力量。教育培训是我们的主要业务人力资源考证条件，是贵阳市、贵安新区国家政策性培训定点机构，在云南省有分校。发展方向是健康管理、互联网教育和留学服务。

培训专业

健康管理师

面向医院，体检中心，健康管理公司、社区、健身会所、美容院、院校、幼儿园、机关单位、民航、铁路、养老院、保健品公司、医药公司、等与健康有关的工作。

人力资源管理师

面向 企事业单位、政府管理部门、社团组织、公共事业单位、非营利性组织等从事人力资源规划、工作分析与职务设计、员工招聘选拔、人才培训与开发、员工素质测评与绩效考核、薪资管理与人员调配、劳动关系管理和劳动组织管理等人力资源管理及咨询工作；人才交流中心、职业中介机构和社区等从事人事代理服务和人事法律咨询等工作。

公共营养师

面向医院、社区健身中心或保健机构、学校、高等院校和商务场所工作；为个人、机构、商务组织和媒体提供有关营养、食疗和餐饮服务等方面的专家建议，提供私人咨询业务。

育婴员

面向广大婴幼儿家庭提供专业的服务。

养老护理员

面向医疗服务机构、体检中心、医疗保健中心、养老机构、健康管理公司、健康咨询中心、社区卫生服务、物业公司、康复保健用品等行业。

招生报名流程

咨询了解————初审报名条件————条件合格培训————通知考试————颁发证书（人社部认可）