12月9日，中国组织人事报副社长丁向阳一行来常德调研采访我市人才工作，市委常委、市委组织部部长梁仲参加调研。调研采访组通过座谈交流、现场考察等方式，先后深入常德高新区、武陵区、常德经开区等地企业和市人社局“一站式”服务窗口，对企业人才队伍现状、人才引进需求和人才工作主要做法开展调研采访。

会议现场。

“为什么要选择来常德？”“常德市委市政府出台的政策，为我们创造了一个工作安心、生活舒心、前景无限的好环境，更重要的是让我们有了一个好平台来实现自己的价值。”在常德高新区正大国际科技（常德）集团有限公司考察现场，公司财务副总经理赖玲作为人才引进来到常德工作，她表示，市委市政府为她们提供的“保姆式”服务，让她很感动，将竭尽全力为常德经济社会发展贡献力量。

梁仲参加调研采访。

在湖南响箭重工科技有限公司,公司总经理李沙玲表示，企业所在园区会定期举办人才专场招聘会，为企业引进急需紧缺人才牵线搭桥，招聘过程既可以在招聘现场进行，也可以在网上进行，非常方便。在湖南华彩伟业网络科技有限公司和常德市创游网络科技有限公司常德市人事人才网，调研采访组对企业积极引进高端人才和大力开展技术创新表示赞赏，并鼓励企业继续引进优秀专业人才，进一步提高技术实力，将企业做大做强。在湖南金天钛业科技有限公司，企业技术研发部副部长华培涛表示，目前由企业引进的高端人才组成的技术攻关团队常德市人事人才网，已成功突破困扰公司多年的TC18钛合金研制技术难题，助力该产品质量和销量位居全国前列。

调研采访组在湖南响箭重工采访现场。

在常德市人才“一站式”服务窗口，市人社局有关负责同志详细介绍了“一窗受理、集中办理、专员服务、全程跟踪”的人才服务模式。在常德经开区人才公寓，调研采访组对园区为人才提供优质服务表示赞赏。调研采访结束后，调研采访组对我市人才工作给予了高度肯定，表示愿意为宣传推介常德人才工作中的好经验、好做法提供平台。据悉，近年来，全市人才工作在市委市政府的坚强领导和省委组织部的精心指导下，聚焦开放强市产业立市战略，重点做好突出政策优势引才、突出提质强能育才、突出真情服务留才、突出精准高效管才、突出干事创业用才等五个方面工作，统筹加强各类人才队伍建设，为推动全市经济社会发展提供了强有力的人才支撑。