二级人力资源师考试的报名是在网上进行的。报考二级人力资源师可以先咨询下当地的职业技能鉴定中心，大部分地方是在网上报名的，再进行现场资格审核人力资源师报名，审核通过后，缴纳考试费用，等待考试即可。临近考试前在网上下载并打印准考证，考试日按时按地携带本人身份证和准考证去参加考试。

二级人力资源师报考条件

1、连续从事人力资源相关专业方面的工作十三年以上;

2、取得三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作五年以上;

3、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作五年以上;

4、具有大专学历证书，取得三级企业人力资源管理师职业资格证书后人力资源师报名，连续从事本职业工作四年以上;

5、具有大学本科学历证书，取得三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作三年以上;

6、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作两年以上。

二级人力资源师的考试内容

二级人力资源师的考试内容主要包括理论知识考试和专业能力考核两大部分。理论指知识包括三方面：

1、基础知识：主要包括现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理、劳动经济学、劳动法;

2、六大专业知识与技能系统：六大专业分别是人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理;

3、综合评审：主要是进行公文筐或者叫文件筐的考核。

考生们只要符合报考条件，经过系统的培训学习，全面掌握现代企业或事业单位人力资源管理的理论技术和方法，努力提高自身的的理论水平、专业素质和工作能力，在通过国家统一鉴定考试合格后，就可以取得二级管理师资格证书。