大钊轮训师训练课程
精英轮训师成长路线
01设计思路
结合大钊23年轮训实操经验,课程内容由浅入深,呈阶梯式讲授与变迁,满足专业轮训师的成长还要。
致力系统的、渐进地提高您的轮训讲课能力,让您成为有能力、有活力的专业轮训师。
课程价值
VALUE
02
1.让爱好弄成职业2023企业培训师培训,进一步向专业轮训师步入;
2.正确认识轮训师职业发展,把握基本教学理论和教学方法;
3.逐步提高公众讲话能力;
4.把握优秀轮训师讲台上专业的展现引导方法;
5.把握抒发、教学的方式、技术和策略,整体提高个人形象、素养、表达及讲课方法;
6.挥别“讲讲讲”、“学学学”、“满堂灌”的传统教学方式;
7.荣获大钊专业导师指导反馈,向更好的教学展现进阶;
8.把握课程研制的各个环节:从聚焦需求、内容开发再到教学设计的所有细节;
9.构造一堂学员“愿意学、学得会、会应用”的课程;
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适宜人群
FORTHECROWD
03
1、培训师
2、中超高层管理者
3、对轮训师感兴趣,有意愿从事轮训相关工作的职场人士。
课程收获
04
1
增强个人职业能力
(1)增强个人抒发能力与团队勾通能力;
(2)增强个人组织和管理能力;
(3)增强个人职业形象和职业素质;
(4)增强个人成长和自我迭代升级的速率。
2
满足企业轮训需求
(1)增加企业内部轮训的水准;
(2)增加企业管理层人员的基本素养;
(3)在企业内部产生终生学习成长的优良企业气氛;
(4)增加中层党员的团队感化能力。
讲师介绍
THE
04
课程安排
05
01
轮训起航明心见性
深入了解职业轮训行业,让您对轮训师角色有更清晰的画象和自我认识;学习成人学习原理,积累根基和专业素材2023企业培训师培训,建立专业轮训师的基本素质。
02
课程开场引人入胜
学会教案方式,做好课前打算;把握开场“多方法”,能依照现场情况和课程内容选择开场模式,把握学员留意力,激活学员的学习意愿和学习信心。
03
讲解清晰训练落地
讲课时会利用多种展现形式和“五个一”讲解方法,讲师“讲清楚”学员“听明白”;学会推行和举行课堂训练,让学员“记得住、做得到”,签署课程目标。
04
课程收关行动有力
把握课程有效扫尾的方式,加强学员记忆,呼吁学因而用,促使学员自我交谈;搜集学员反馈,跟进学员弘扬,确保课程目标的实现和延展。
05
课程研制基本步骤
学习课程开发的通用模型;了解轮训课程设计的六大流程;能依据轮训需求确定课程主题,拟定课程目标,设计出有针对性的课程。
06
课程内容生动有序
逐步把握训练课程系统性开发方法,搭建课程构架;学习课程内容组织开发的“五个一”,学会搜集和筛选课程素材,并选择适当的教学技巧。
07
课程建立融会贯通
了解课程标准化的六要素,进一步加强课程;学习课程评估和优化策略,学会复盘并迭代自己的已有课程;推动学员将所学内容融会贯通,让参训学员各有所获。
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